廉價旅館這次去旅行住了這間夏利馬爾飯店 (Hotel Shalimar)真的太棒了~~
旅行前還好有先做一下功課~比較了一下這附近幾家旅店,
最後選擇了這間夏利馬爾飯店 (Hotel Shalimar)真是沒選錯~
服務好又親切而且價格也便宜~~開心~~~
而且聽說這邊是可以全世界訂房
也太方便了吧！！不用在那邊找翻譯啦ＱＱ
夏利馬爾飯店 (Hotel Shalimar) 的介紹在下面
如果有興趣到這附近玩的，不妨可以看看喔！
以下是 夏利馬爾飯店 (Hotel Shalimar) 的介紹 如果也跟我一樣喜歡不妨看看喔!
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關於夏利馬爾飯店
簡介
位於秋杰/普特拉世界貿易中心的夏利馬爾飯店是您旅遊探索吉隆坡和其周邊地區的最佳選擇。 離市中心僅有2.0 km，遊客可以盡情領略市區內的迷人風景。 飯店位於Chow Kit, Bazaar Baru市場, 卡爾薩謁師所的不遠處，遊客們在旅遊觀光時大可不必捨近求遠。
相信夏利馬爾飯店的周到服務和一流設施會讓您此行終生難忘。 飯店擁有一系列特色服務，例如：24小時送餐服務, 所有房型皆附免費WiFi, 公共區域WiFi, 停車場, 送餐服務。
這裡設有20間精美的客房，其中部分房型配有平面電視, WiFi, 免費WiFi, 空調, 書桌。 除此之外，飯店各種娛樂設施一定會讓您在留宿期間享受更多樂趣。 想在吉隆坡尋找舒適又方便的飯店，就一定要考慮夏利馬爾飯店，能帶給您賓至如歸的感覺。
第一次出國
服務設施摘要
網路服務
公共區域Wi-Fi
所有房型皆附免費Wi-Fi
休閒娛樂設施
旅遊行程
服務與便利設施
吸菸區
兒童專屬
家庭房
接待設施
可帶寵物
所有客房均提供
平面電視
空調
淋浴設備
免費瓶裝水
書桌
衛星頻道/有線電視
預訂與入住須知【必讀】
孩童收費標準＆加床規定
0至1歲(含)嬰幼兒 | 在不加床之情況下可免費與大人同住。【提醒您】嬰兒床可能會需要付費使用。 |
2至12歲(含)兒童 | 住客人數超過限制時，需另付加床費用。 |
- 超過12歲住客將被視為大人收費(不含12歲之住客)。
- 【提醒您】加床規定依房型而異，請查看各房型的可入住人數限制了解詳細規定。
請注意：若單筆預訂超過5間客房，可能會需要遵守其他相關規定以及符合額外的要求。
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
鑑於遊覽車客運業提供載客服務漸趨複雜多元，駕駛於行車時間外，常有「工作時間認定」、「出勤紀錄記載」等工時爭議情事，為指導勞動檢查員順利執行相關勞動檢查業務，勞動部特別訂定「遊覽車駕駛工作時間檢查參考指引」，供各地方主管機關參考運用。
勞動部職安署表示，實務上有關駕駛工作時間之認定，除行車(手握方向盤)時間外，亦包括熱車時間、洗車時間、加油時間、保養時間、待命時間、處理旅客或旅行業者偶發需求或其他在雇主指揮監督下從事相關工作之時間，故諸如行程安排緊湊之旅遊團、進香團等，因部分旅客可能選擇於車上休息，駕駛必須看顧車輛，又或者因行程耽誤、車輛維修、接受政府單位檢查等需於定點等待，致駕駛無法自行運用該段時間且行動受拘束等態樣，均宜審酌事實認定為工作時間。
職安署說，依據勞動部104年訂頒之「勞工在事業場所外工作時間指導原則」，對於遊覽車客運駕駛之工作時間及休息時間已有原則性規範，如未受雇主指揮監督，且可自由利用情況下，均不認定為工作時間，與該時段長短無涉。
本次訂定檢查參考指引，進一步就遊覽車客運業實務上宜認定為工作時間或休息時間之態樣予以例示參考，盼齊一各地方主管機關檢查尺度，雇主如就個案事實有不同意見時，應提供相關佐證資料釐清。
此外，職安署也提出呼籲，遊覽車客運駕駛員肩負乘客生命及公眾安全，業者應落實相關法令規定，避免過勞，俾維護駕駛身心健康，提升駕駛行車安全。
★相關說明，請下載文件：遊覽車駕駛工作時間檢查參考指引。
一名網友在批踢踢「Gossiping」看板中表示，一名國三的家教女學生竟向他告白，並要求給予答覆，讓他感到不知所措，因此上網尋求網友們的意見。
該名網友表示，前陣子接了一個要升國三的家教女學生，因為女學生的母親不喜歡外面的大補習班，希望他一周有5天能夠到家中陪伴女學生複習功課，幾乎每天見面相處之下，他不時也會和女學生聊些課外的內容，包含一些生活瑣事。
該名網友說道：「直到最近我突然發現她對我不太對勁，開始回家的時候都會找我聊天，要是回太慢還會不高興，還說暑假輔導完要我帶她出去玩之類的。當然我只能轉移話題之術，直到昨天她突然說她希望能跟我在一起，想要當我的女朋友」
他擔心涉及性騷擾，只提醒女學生話別亂說，但女學生卻又認真的希望上課時可以收到答覆，他無奈只好上網尋求網友們的意見。
文章一推出，網友們議論紛紛，且留言表示「先進入聖人模式，再去找社會新聞來看滅滅火」、「很簡單啊，看你是不是也喜歡她啊！」、「是狼家教，小朋友只是一時熱頭上，你要保護自己，不要到時候管不住自己。就等著出事。」、「認真回，你沒意思就不要亂來，建議你她沒收斂就辭職吧」、「萬一家長追究起來，光官司就整人，日常生活大亂」。
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